membre du corps d’inspection, la grille d’évaluation du chef d’établissement, le rapport du tuteur, le cas échéant le rapport d’inspection) sont transmis aux services du rectorat de l’académie dans laquelle le stagiaire est affecté. Légende : 1 = Excellent 2 = Bonne performance 3 = Correct 4 = Perfectible 5 = Peu satisfaisant L’a ent doit être mis sur les objectifs de carrière à court, moyen et long terme. réviser la grille d’évaluation, changer les niveaux d’appréciation si nécessaire et commenter les progrès de la ou du stagiaire. Les grilles d’évaluation des compétences : En fin de cycle 3 (6ème) et en fin de cycle 4 (3ème), les élèves sont évalués sur les compétences acquises au cours du cycle et reçoivent un livret récapitulatif de leurs performances dans les différentes compétences, qu’elles soient disciplinaires ou transversales. Grille d’évaluation Critères MSc PhD Postdoc Excellence académique 25 15 - Stage de recherche et/ou clinique 15 10 - ... Les stagiaires postdoctoraux doivent inclure un plan de carrière scientifique détaillé à leur lettre de motivation. Grille d’évaluation du stagiaire par le milieu scolaire . service ou le stage s'est déroulé donne son La grille d’évaluation ci-après, fondée sur le référentiel des … Stage 1 : Intervention et identité professionnelle . GRILLE D’ÉVALUATION DES COMPÉTENCES EN STAGE (BEÉPS) STAGE EPS 412. Marque-t-il ce moment de manière solennelle ? Pour un stage de 14 jours, nous vous conseillons de faire 2 évaluations. Le stagiaire consulte, s'il le souhaite, les grilles d'évaluation ainsi que l'ensemble des avis et rapports précités concernant l'évaluation de son stage. GRILLE D’ É. VALUATION .  4- Evaluation Finale. Forum. 3 - N° 9 - p. 24-27 - La nouvelle grille d’évaluation des stagiaires - EM consulte Cette fiche d’évaluation sera utilisée par le coordonnateur comme moyen d’évaluation du rendement du stagiaire. Plan du site. le -t il les question d’appel, de retard ? La grille d’évaluation ci-après, fondée sur le référentiel des compétences professionnelles des métiers du professorat et de l’éducation, est utilisée par les différents évaluateurs qui interviennent dans le processus d’évaluation des fonctionnaires stagiaires en vue de leur titularisation. Nom du superv Niveau de fréquence … Durée, nombre de jours : """""'". Une vision complète pour comprendre le sujet, Les infos essentielles sur le stage en entreprise, Des conseils sur la recherche et la gestion du stage. Contact. Vous pouvez les lister dans le tableau ci-dessous et y apposer vos remarques Nature de la mission Commentaires et appréciation Activité 1 Activité 2 Activité 3 Activité 4 Grille d'évaluation stagiaires utilisées pour évaluer les mises en situations du vendredi Après midi. Fiche d’évaluation (travaux stagiaire) Janvier 2013 COMITÉ D’ADMISSION GRILLE D’ÉVALUATION DES TRAVAUX Nom du requérant : Secteurs d’activités Projets Points 1) ANALYSE ET RECHERCHE 1.1 Inventaires et analyses de données 1.2 Études biophysiques et visuelles 1.3 Enquêtes et sondages GRILLE D'EVALUATION D'UN ENTRETIEN Nom du candidat : Nom du ou des recruteurs : Poste demandé : Nom de l'observateur : Appréciation L'entretien à travailler bien très bien Commentaires PREMIERE IMPRESSION DONNEE (tenue vestimentaire, poignée de main, sourire, regard, voix, façon de s'asseoir, etc.) ��z���m�=.����S���X Q*�1PU�`�0�$/ ���Y�@c�--�,`�'�A�њziG:0�R/�;�UF�ɀ�8�UY��+��,��f�2�T�ʁ- �����&8��yDI�Y .h^�m3#@�铼1��Td��>^m؎s2��M�"�oog� ~O^�[��%|�g�ch������t�^�=;/>��#�6>qvy�������D�븒�~�������h&��w+�����E\l��9���>P��;n Grille entretien d'embauche animateur . Vous devez fournir un bilan de votre accompagnement de votre élèves. x��R�n�0��>���N$��"q�C%=U={I���9����(I�C�����،���R�#q�T�*I� manière impartiale. stagiaire : matricule : personne enseignante associÉe : personne superviseure : École : centre de … Cimade - Service Formation 5 . ��P�r �����`��#-h��Z�$J��Hz Soins Aides-Soignantes - Vol. f� �= v�����h=L����e�a]��������M]�����z���h6���R��tV�m >g�麞N>��漸��&+�d�v��z:^f`�*��էz�fG�prz��Z��� I��Uq;�\��n_G�x��FF Ww�5�A����z�,.�`䧓�dV3^��;��)��K)m�/����^-��:������h�>�#`.Dq:Z�8~��r;����b :G]�E�Zi� /e���;���[az� �; �O���oP�f�N�U�.�2qi�I)��51�9p]&�s�. à recruter le stagiaire dans le cadre d'un contrat de La grille d’évaluation, fondée sur le référentiel descompétences professionnelles des métiers du professorat et de l’éducation, est utilisée par les différents évaluateurs qui interviennent dans le processus d’évaluation des fonctionnaires stagiaires en vue de leur titularisation. Le stagiaire doit se trouver le plus tôt possible en situation d’animation. 1106 0 obj <> endobj que l'entreprise a retirés du stage ; une rubrique permettant au responsable A la fin du stage, le stagiaire et le maître de stage effectueront un bilan de stage. 1133 0 obj<]/Info 1105 0 R/Filter/FlateDecode/W[1 3 1]/Index[1106 77]/DecodeParms<>/Size 1183/Prev 353039/Type/XRef>>stream une rubrique dans laquelle le responsable du Grille de l’évaluation par l’enseignant associé Annexe M – 2012-09-07 Page 6 sur 22 1. Accueil. Oui Non Date, cachet de l’entreprise, nom et signature du tuteur organisme d’accueil : Explication des cotations x�bbd```b``N��`�0�d�"�6�H��`�0� 1��`A0Y Le stagiaire doit se trouver le plus tôt possible en situation d’animation. de l'organisation et capacité d'autonomie, Maturité Stage II,: 3ODQLILFDWLRQ HW LQWHUYHQWLRQ . entreprise, l'école ou l'organisme qui organise le stage va Livre d'or. En conséquence, vous devez élaborer une fiche d'évaluation permettant de juger le stagiaire d'une manière impartiale. Précisions relatives à l’utilisation de la grille d’évaluation . Catégorie : Documents pratiques 8155 clics Ajouté le 23/06/2003. stagiaire a exercées ; un tableau sur lequel le responsable du Il fait un bilan avec le stagiaire autour de son expérience et peut le conseiller sur la faisabilité de son projet professionnel. GRILLE D’EVALUATION DE L’ENTRETIEN Nom et prénom du candidat : Candidature : Insuffisant Passable Bien Très bien CRITERES 1 2 3 4 Nom du Stagiaire: LA GRILLE D'EVALUATION DE MON TUTEUR EN ENTREPRISE TB B Moyen Insuffisant Présentation Sens du contact Assiduité, ponctualité Respect des consignes Esprit d'initiative Facilité d'adaptation Intérêt pour le travail,. donc que vous informiez le stagiaire de l’existence de cette fiche. Il fait un bilan avec le stagiaire autour de son expérience et peut le conseiller sur la faisabilité de son projet professionnel. "�y��@�Q7D��Ȗ� q�ɨ&�ɽ 2l?��R�v�n�> �?��X�]��8Jb!�3�c�` ��� Dans le menu "Réglages de rapports", choisissez "Historique d'évaluation". Grille d’observation et d’évaluation. À. FROID. Nom du Stagiaire: LA GRILLE D'EVALUATION DE MON TUTEUR EN ENTREPRISE TB B Moyen Insuffisant Présentation Sens du contact Assiduité, ponctualité Respect des consignes Esprit d'initiative Facilité d'adaptation Intérêt pour le travail,. rubriques suivantes : Prénom : oui / non, Stage : votre guide gratuit à télécharger. un rappel du nom et du prénom du I-mode. Toutefois, la grille d’appréciation complétée ainsi que les observations et commentaires qui seront recueillis tout au long de la session sont essentiels à l’évaluation du stagiaire. �8p��e�;�v�w���[�&:��gI���K��7�P�b�� =�~ڄޘ�:��ױ ���w �7>7�7���4_���>�6����Xe��� -�%��%1. La grille d’évaluation est aussi un moment d’évaluation du stage par le maitre de stage. Lors des équipes de suivie de scolarisation ESS, vous êtes convoqué à y participer. Cette évaluation a-t-elle été discutée avec le stagiaire ? par l'établissement d'enseignement si le stage est effectué Grilles d'évaluation CCF Epreuves pratiques en CFA Grilles d'évaluation CCF Epreuves pratiques en LP, LPP réglement d'examen instructions (2008) guide d'élaboration EP2 grille horaire (2008) savoirs associés (2009) livret de suivi (2008) 16 janvier 2015 Outils AVS grille evaluation observation avs31encolere. Dans les paramètres de votre devoir, développez la section "Notes". %PDF-1.5 %���� Elle permet à notre formatrice, Christelle GIRARD, d’ajuster son intervention pour … Le maître de stage peut aussi assister à la soutenance à l’oral du rapport de stage. Les attitudes en stage / Grille d’évaluation des comportements en stage Page 2 Ponctualité Le stagiaire : Impossible de se prononcer À améliorer Bien Très bien respecte les horaires de travail (aucun retard), se présente au travail avec un niveau d’énergie adéquat (frais et dispos), GRILLE D'ANALYSE DES PRODUCTIONS ORALES 13 A L'ECRIT, CRITERES D'EVALUATION 17 GRILLE D'ANALYSE DES PRODUCTIONS ECRITES 18 REFERENTIEL D'EVALUATION, LES NIVEAUX DE COMPETENCE 22 A L'ORAL 24 A L'ECRIT 29 ECHELLES DE NIVEAUX 34 ANNEXE : PRODUCTIONS DE STAGIAIRES 39. Il fait un bilan avec le stagiaire autour de son expérience et peut le conseiller sur la faisabilité de son projet professionnel. __________________________________, Service : - Utiliser le support de grille d’évaluation. hiérarchique du stagiaire d'indiquer s'il serait disposé L’évaluation recherchée est une appréciation qui porte sur le. à suivre des consignes et à se conformer à ses obligations, Sens Veuillez indiquer, avec un X ou un crochet, l’affirmation correspondant à votre appréciation. travail accompli durant le stage. Plan du site. x��Ymk�H�+�����/Pyi��� Cette fiche doit donc contenir les rubriques suivantes : un rappel du nom et du prénom du stagiaire ; un rappel des dates de début et de fin de stage ; La qualité de l’accompagnement et des évaluations détermine la progression du stagiaire. Que fait-il pendant l’entrée des élèves en lasse ? Fiche n° 11 - Grille d’évaluation des professeurs stagiaires . générale du chef de service : 02 - Dossier - Recommandations pédagogiques; 03 - CCF- Fiche d'analyse et de proposition de note $��Z !Ì�m$E�cF�Up�d� �X�Zg�)�� f��~N��IR�,j�Vr��*�g�5��9fY FICHE D'EVALUATION DE STAGIAIRE (Vous pouvez saisir vos informations directement dans le pdf) NOM, Prénom du stagiaire Email de l'encadrant Structure d'accueil, nom et localisation Sujet du stage Dates du stage a Estimation du niveau de difficulté du sujet Difficile Standard Facile Faible  4- Evaluation … STAGIAIRE : MATRICULE : PERSONNE ENSEIGNANTE ASSOCIÉE : PERSONNE SUPERVISEURE : ÉCOLE : C(175( '( 6(59,&(6 SCOLAIRE : Légende : • Excellent (E) = se situe au-delà des attentes pour la cible concernée. m�r ���u�����Ϳ��YK^ɲ�i��rY������3��c!�f� ����A�1�< Stagiaire - Prénom et nom : . grille d’Évaluation des compÉtences en stage (beÉps) stage eps 413. stage ii : initiation à l’intervention . STAGIAIRE : MATRICULE : PERSONNE ENSEIGNANTE ASSOCIÉE : PERSONNE SUPERVISEURE : ÉCOLE : CENTRE DE SERVICES SCOLAIRE : E = Excellent TS = Très satisfaisant S = Satisfaisant I = Insatisfaisant TI : Très insatisfaisant N/A = Non … maturité et aptitude à exercer Accueil. service dans lequel le stage se déroule évalue les Cette fiche doit donc contenir les l'entreprise a retirés du stage : GRILLE D’ÉVALUATION À FROIDAfdas - 4ORG0036-V01. Grille d'évaluation BAFD base: Auteur : Brigitte Verdier - Document proposé par Olivier : Un exemple de grille d'(auto)évaluation en stage de base BAFD réalisé par Brigitte Verdier, formatrice BAFA & BAFD. La grille d'évaluation du stage La finalité de cette grille (Annexe II) est de recueillir l'opinion des étudiants à la fin de leur période de stage. et capacité à exercer des responsabilités, Niveau La grille présente les compétences professionnelles du référentiel métier, ainsi que leur déclinaison sous la forme d’items caractérisant les compétences attendues à l’issue de l’année de stage. Oui Non Cette évaluation a-t-elle été discutée avec le stagiaire ? Il y a deux possibilités. Nom du stagiaire : Code permanent : Concentration : Anglais, langue seconde Français Art dramatique Mathématique Arts visuels et médiatiques Musique Danse Science et technologie Éthique et culture religieuse Univers social . Elle a donc un caractère impératif. Les appréciations contenues dans cette fiche seront prises en compte dans la notation globale du stagiaire L'évaluation se fonde sur l'avis du chef d'établissement sur la base de la grille d'évaluation prévue à la fiche n° 11, et le cas échéant sur un rapport d'inspection. GRILLE D’OBSERVATION STAGIAIRES (suggestions) Comment règ GESTION DU GROUPE CLASSE L’entrée des élèves Où se trouve le professeur ? *���(���@� ��4n FICHE D’ÉVALUATION DU STAGIAIRE POUR LE TUTEUR (TABLEAU 1) 4 / 4 www.openclassrooms.com Points forts : Dans quelle(s) activité(s) le stagiaire a-t-il été le plus à l’aise ? Descriptif des outils d’évaluation des stagiaires – Évaluation des acquis L’évaluation des acquis a pour objectif de mesurer le niveau atteint par le stagiaire par rapport aux objectifs de la formation. > Grille d’évaluation des professeurs stagiaires > Modalités d’évaluation et de titularisation des professeurs stagiaires > Outil d’accompagnement : descripteurs des degrés d’acquisition des compétences à l’entrée dans le métier j�ʞ�pDܗ4u�mh��H�����u� ��\wkO�3!$��>]Ņ�&xc/�*���s���ʏ)�-yٟS� ��fN��>E�{:đ&���~>�t���פ�E/I�[��X��R�L�� �����P0I�?����\� p����dN��O� ��-y Notice : Fiche d'évaluation d'un stagiaire. d'autonomie. contrat de travail ? Fiche n° 14 - Outil d'accompagnement : descripteurs des degrés d'acquisition des compétences à l'entrée dans le métier. La réunion. Le maitre de stage est, en effet, la personne qui peut situer le niveau d’apprentissage de l’étudiant. • En cas de désaccord entre le directeur et le stagiaire sur l’appréciation de non aptitude à assurer les fonctions d’animateur, le stagiaire a la possibilité d’adresser un courrier au jury départemental pour La fiche d'évaluation est souvent une grille d'évaluation … La fiche d’appréciations de l’organisation sur le stagiaire La fiche bilan recherche de stage La fiche bilan du stage L’interview d’un professionnel La grille d’évaluation du dossier (si absente, 0/2) /2 Style du langage /3 Orthographe /5 Total /16 Rapport sur le fond L'OUVERTURE DE L'ENTRETIEN LA COMMUNICATION l'entreprise pourrait-elle recruter le stagiaire dans le cadre d'un __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________, Nom du chef de 4. Grille d'évaluation BAFD : Le site . �VQ�gZ4������HLۀcA�m� La grille d’évaluation ci-après, fondée sur le référentiel des compétences professionnelles des métiers du professorat et de l’éducation, est utilisée par les différents évaluateurs qui interviennent dans le processus d’évaluation des fonctionnaires stagiaires en vue de leur titularisation. - la grille d’évaluation utilisée. 2. Nous vous mettons à disposition 2 fichiers pdf qui peut vous aider. Grilles d'évaluation et documents d'examens Les PFMP 01 - Grilles d'évaluation" Compétences professionnelles" "Attitudes professionnelles" - Attestation récapitulative des PFMP - Evaluation des objectifs de formation; Épreuve E2. capacité à se conformer au règlement Cet avis et la grille d'évaluation sont ensuite adressés par le ministre au doyen du groupe de l'inspection générale de la discipline de recrutement du stagiaire … Descriptif des outils d’évaluation des stagiaires – Évaluation des acquis L’évaluation des acquis a pour objectif de mesurer le niveau atteint par le stagiaire par rapport aux objectifs de la formation. En conséquence, vous devez élaborer une fiche d'évaluation permettant de juger le stagiaire d'une manière impartiale. Sauvegardez les paramètres, la grille est maintenant activée pour cette assigna… sens de l'organisation et capacité A ce titre, une fiche d'évaluation sera remplie par le maître de stage qui permettra de diagnostiquer le potentiel de l'étudiant par rapport à son projet pédagogique. Téléchargez gratuitement ce courrier type à compléter : Si vous recrutez un stagiaire dans votre • En cas de désaccord entre le directeur et le stagiaire sur l’appréciation de non aptitude à assurer les fonctions d’animateur, le stagiaire a la possibilité d’adresser un courrier au jury départemental pour expliquer son point de vue. Évaluateur - Prénom et nom : onction : F Il s’agit d’évaluer en différé « à froid » la mise en œuvre en situation de travail des compétences acquises, au moins Elle a donc un caractère impératif. L’infirmière stagiaire prend connaissance de l’évaluation et inscrit ses commentaires dans la dernière section de la grille. ��C>,Z�:e �e 8q�v�ʕ>�'&����:V!� c��X�KkC��}�����J�x? aptitudes à suivre des consignes et à ponctualité, assiduité et points suivants : capacité à s'adapter à Notice : Fiche d'évaluation d'un stagiaire. Intervenant(s) : [Nom(s), Prénom(s)] Les r. É. sultats de la formation. Vous pouvez utiliser cette grille à mi-stage, par exemple, puis à l’issue du stage. __________________________________, Contenu des Points à améliorer : Dans quelle(s) activité(s) le stagiaire doit-il s’améliorer ? : LIEU DE STAGE : TYPE DE STAGE : DATES DU STAGE : SEMESTRE : NOM DU TUTEUR DE STAGE : NOM DU FORMATEUR REFERENT DU STAGE : … stagiaire ; un rappel des dates de début et de fin Grille d'évaluation stagiaires utilisées pour évaluer les mises en situations du vendredi Après midi. Le maitre de stage est, en effet, la personne qui peut situer le … �`�ϊ9©�޲qF�˺Z:�W�0BW��wҔ��8�j"� ��丯��jʼn,>�J��,�t FB�,#�蹖/uĵ�e�u����\�I�-���9�f�jq'���H��O��w�Yul�w�,;�lJ}j����um��4�#{5���<4�#-��. ��"� ��h�P��6$9L*h����h��,2���N\H%.d�\�)#q�Iq�Mʯ��m GRILLE D’ÉVALUATION DES COMPÉTENCES EN STAGE (BEÉPS) STAGE EPS 418. endstream endobj 1110 0 obj<>stream 1. Vous trouverez au sein de ce guide rédigé par des auteurs spécialisés : Ooreka accompagne vos projets du quotidien, Notice : Fiche d'évaluation d'un stagiaire, Formalités administratives des cas particuliers, Modèle : fiche d'évaluation d'un stagiaire, Modèle : rupture d'un stage par l'employeur. Grille d’évaluation du stage de Licence 3 • • • Les activités du stagiaire Quelles activités le stagiaire a-t-il eu l’opportunité d’observer ? Merci de bien vouloir cocher les compétences pour lesquelles le stagiaire a pu être évalué. des responsabilités. Le stagiaire a-t-il rendu un rapport spécifique pour l’organisme d’accueil ? [ѩ����jStPK%���&9�t,�Pyŗ���D ��"�2a�Gh�5�y&5� ��X��p&�( &C@;�dJ��(���9�Vy�P2LO�eZ Oui Non Date, cachet de l’entreprise, nom et signature du tuteur organisme d’accueil : Explication des cotations (I) Insuffisant Dans la plupart des tâches, l’étudiant en stage n’a pas répondu aux attentes se conformer à ses obligations. Elle permet à notre formatrice, Christelle GIRARD, d’ajuster son intervention pour approfondir les sujets les moins bien acquis par les apprenants. La qualité de l’accompagnement et des évaluations détermine la progression du stagiaire. Grilles d’évaluation » » FICHE OUTIL 19 Grille d’évaluation de la formation « à froid ». travail. ?|C���������"��z[c���8�/�e�:�96�Fr��g�֎��j܎w�.�9�r;�c[���f:Η�{�u����)~���b��~}��^ɰIֺ�mw]�FlF풅Q��������l="�P�'�v��H��C)��~z$䰏�0�9G��yGâ�lJy����.�ic%^��ڜ` �4��ɠ�e�q[�0�����ߙL��HZ���@/���$��O� Elle a donc un caractère impératif. Liens : Emploi / Formation ... L'évaluation d'un animateur stagiaire. intérieur. Durée, nombre de jours : """""'". 6 Cimade-Service Formation … La grille d’évaluation, fondée sur le référentiel des compétences professionnelles des métiers du professorat et de l’éducation, est utilisée par les différents évaluateurs qui interviennent dans le processus d’évaluation des fonctionnaires stagiaires en vue de leur titularisation. Ce travail est celui qui a été décrit plus haut. Grille évaluation de séance. Grille entretien d'embauche directeur. Cette fiche d’évaluation sera utilisée par le coordonnateur comme moyen d’évaluation du rendement du stagiaire. 1182 0 obj<>stream Pour un stage de 14 jours, nous vous conseillons de faire 2 évaluations. Forum. son environnement de travail. GRILLE D’ÉVALUATION (ORGANISME ACCUEIL) 2 / 4 www.openclassrooms.com Grille d’évaluation de l’organisme d’accueil Nom et prénom du stagiaire : Date : Nom de l’organisme d’accueil : Afin que l'élève n'ait pas à répondre par « oui » ou par « non », l'échelle utilisée est de type Lyckert qui est spécifique à l'évaluation des formations par les stagiaires (6). stagiaire : matricule : personne enseignante associÉe : personne superviseure : École : centre de services scolaire : ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________, La direction de l’évaluation finale du stagiaire à partir de plusisuers outils d’évaluation, dont cette grille. - Utiliser le support de grille d’évaluation. appréciation sur le stagiaire ; une rubrique indiquant les bénéfices de stage ; un rappel du contenu des fonctions que le Les originaux de la grille d’évaluation et de la synthèse de l’évaluation du stage (deuxième partie du document) doivent être acheminés au Bureau du registraire de l’OIIQ, Fiche n° 11 - Grille d'évaluation du professeur stagiaire. Le directeur stagiaire, par son implication dans l’organisation du centre et l’expression de ses priorités éducatives, doit montrer des aptitudes pour : ... Participer activement à la préparation, au déroulement et à l’évaluation … Fiche n° 12 - Grille d'évaluation du professeur documentaliste stagiaire. Nouveau : Les grilles officielles d’évaluation du BCP MCV sont disponibles sur cette page. ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________, Bénéfices que